ACCA P1《公司治理，風(fēng)險(xiǎn)和道德》是ACCA專業(yè)核心模塊的第一門課程，它總共分為四個(gè)部分。

1.介紹在代理關(guān)系的環(huán)境下，企業(yè)的整個(gè)治理。這個(gè)部分主要是董事的角色和責(zé)任以及外部審計(jì)師和內(nèi)部審計(jì)師的角色和責(zé)任;

2.介紹內(nèi)部監(jiān)察、內(nèi)部控制以及實(shí)施有效的治理得到的反饋，包括關(guān)于決策和決策支持部門的合規(guī)問題;

3.介紹管理層如何識別、評估和控制風(fēng)險(xiǎn);

4.介紹在會計(jì)師責(zé)任的背景下個(gè)人的以及職業(yè)道德和道德框架-職業(yè)價(jià)值觀以及在各種各樣的情況下的職業(yè)行為。

ACCA P1學(xué)習(xí)方法

首先大家注意公司治理來自于F4中的agency thoery也就是我們經(jīng)常說的代理理論。正因?yàn)楣镜耐顿Y人不直接參與公司的管理，從而導(dǎo)致管理者與持有人之間產(chǎn)生一些利益上的沖突，所以上市公司通過完善公司治理來增強(qiáng)監(jiān)督、減少沖突、降低風(fēng)險(xiǎn)，從而達(dá)到股東投資回報(bào)最大化。

其次，大家要關(guān)注NED(非執(zhí)行董事)在公司治理中的重要作用，以及他們發(fā)揮監(jiān)督作用具備的條件，這其中要求NED要充分獨(dú)立。雖然NED不是公司雇員，和公司之間沒有雇傭關(guān)系，但是他們對完善和實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略有著重要的作用，另外NED要有足夠的時(shí)間參與公司的日常經(jīng)營。

再次，我請同學(xué)們關(guān)注TURNBULL REPORT和COMBINED CODE中對internal control和risk management的要求。什么樣的internal control system是完善而且有效的，如何進(jìn)行risk assessment以及如何進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)處理。

需要強(qiáng)調(diào)的五點(diǎn)：

第一、考官的歷年考題中只有兩種格式：Memo和letter。煩請大家注意這兩種格式

第二、大家注意自己寫出來的句子要專業(yè)，比如有效的內(nèi)部控制要寫sound internal control system,risk embedded等等

第三、答題要有邏輯性，適當(dāng)?shù)耐ㄟ^分段，分層次來講述自己的觀點(diǎn)

第四、要注意senario中引號的句子，這些句子一般是考點(diǎn)

最后，希望大家多動筆，少用眼睛考慮問題。畢竟考試3個(gè)小時(shí)的時(shí)間不是讓學(xué)生去用語言表達(dá)，而是要通過筆將知識寫給評卷人。多做幾次歷年真題，我建議大家看過一次書后去做歷年真題，這樣可以很快發(fā)現(xiàn)自己的不足，同時(shí)可以參照歷年考試的答案來回答新的問題。

P1

1.答題格式

1)小題答題格式：

第一個(gè)答題要點(diǎn)

A simple phrase to summarize your point使用一個(gè)詞組概括答題要點(diǎn)

+Write your phrase above in a completesentence換行后將上述詞組寫成完整句子

+Explain your point and apply in the case解釋為什么或結(jié)合案例分析

空行

第二個(gè)答題要點(diǎn)

2)涉及Professional mark題答題格式：

Use an appropriate subject一般使用第一人稱答題，并站對立場（如作為管理層，需要站在公司的立場等）

Correct format,such as letter,speech,memo使用正確的格式

Fluent present with an Introduction,an ending and transition sections.正確使用開始段引入，問題與問題間要有流暢過度，最后要有結(jié)尾段。

2.注意題目關(guān)鍵詞：

Define給出定義即可

Explain定義+知識點(diǎn)展開

Identify找出內(nèi)容

Describe定義+主要特點(diǎn)

Contrast/Distinguish比較兩樣或幾樣的異同，即各自的定義和區(qū)別

Analyse分析現(xiàn)在情況，經(jīng)常需利弊都講

Assess/Discuss考量優(yōu)缺點(diǎn)等，考量看法的準(zhǔn)確性。需要將正反利弊情況都講

Explore不僅要從書本上分析，還要考慮case和case外的論點(diǎn)(use common sense)

Recommend提出建議

Construct the case for支持觀點(diǎn)，并提供supporting

Construct the case against反對觀點(diǎn)，并提供supporting

Criticize批評某個(gè)觀點(diǎn)，并提供supporting(通常與best practice不相符)

Evaluate/Critically evaluate從雙方面討論（支持/反對）

凡是看過P2準(zhǔn)則討論題的同學(xué)，應(yīng)該有深刻感覺，考官那種又臭又長從不分段的答案，簡直是在碾壓我們的智商，諷刺我們的寫作能力。我們既對考官這種答案既恨之入骨，同時(shí)對這種題的答題又束手無策，那么，到底怎么答題？方法是有的：

所有有關(guān)準(zhǔn)則的答案，都分為兩部分：一部分是準(zhǔn)則要點(diǎn)重述，一部分是案例分析和解決方案。詳細(xì)說：

第一部分有關(guān)會計(jì)準(zhǔn)則要點(diǎn)的闡述，完全取決于對準(zhǔn)則的背誦和把握，巧婦難為無米之炊?？记斑€有幾天，加緊背誦相關(guān)要點(diǎn)吧，最好找到你所在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)老師給你的考前的revision notes，或者外購，一般有幾十頁A4紙，里面一般都有各大準(zhǔn)則的要點(diǎn)的濃縮總結(jié)，抓住一下?？紲?zhǔn)則狂背吧。（這部分得分規(guī)律就是你背下來就能得分）

第二個(gè)部分，是怎么分析問題和解決問題。

首先，分析問題要把題里面所描述的現(xiàn)狀抄寫一遍過來（同學(xué)，抄也能得分哦），抄過來時(shí)，要做濃縮、簡寫、改寫，就是重述一遍面對什么狀況，題里面的公司是怎么處理的。

其次，引用剛才準(zhǔn)則的原文和原則，判定題里面的公司的會計(jì)處理是否正確，正確是因?yàn)榉狭藴?zhǔn)則的哪條規(guī)定或原則，錯(cuò)誤是不符合哪條和哪個(gè)原則。這種Professional Judgment的能力不是一天能建立的，背誦并不能培養(yǎng)你的判斷能力，只有反復(fù)做真題，這種判斷能力才會逐漸建立起來。

第三，如果對方處理正確了，無需做任何調(diào)整。如果錯(cuò)誤該怎么調(diào)整。調(diào)整的要點(diǎn)是最好落實(shí)到分錄上，分錄是全世界會計(jì)師共通的語言，所以，如果你能寫出一系列借貸分錄，同時(shí)配有簡單的文字解釋，則是完美。千萬避免用一大堆只有自己看得懂的文字去描述你的意見，最后是越描越糊涂。

答題技巧：

不要被考官的答案篇幅所恐嚇，在答完Q1用時(shí)1.5小時(shí)后，你有1.5小時(shí)答剩下兩道題，所有準(zhǔn)則題都只需要答相關(guān)要點(diǎn)并適當(dāng)展開，不要像考官那樣過份展開和炫技。

每個(gè)要展示的主題要加一個(gè)小標(biāo)題，以方便Marker知道你后面的這一段是要講什么內(nèi)容。如果要講到后面第一個(gè)主題，請另起一段；雖然說P階段答題不能用Bullet point格式，但是沒說不能分段，也沒說不能加小標(biāo)題。

題里面有Professional mark要求，注意如果有要求，要用report或者M(jìn)emo格式，就嚴(yán)格按照格式來寫答案；

關(guān)鍵詞和關(guān)鍵句全部加下劃線Highlight，但是不能用熒光筆！?。?/span>

涉及到每個(gè)準(zhǔn)則，要寫出來準(zhǔn)則號和準(zhǔn)則的名稱，這是基本要求。

每個(gè)主題都是也寫兩個(gè)部分，一個(gè)部分是準(zhǔn)則的要求（論據(jù)），一個(gè)部分是判定會計(jì)處理是否正確以及該怎么處理（論點(diǎn)和論證）

注意速度，不要在某個(gè)準(zhǔn)則耽誤太多時(shí)間，在交卷之前，利用一些時(shí)間，把那些不會的小題也給它涂滿了，發(fā)證根據(jù)自己的理解去寫，寫自己對這個(gè)準(zhǔn)則的理解，以及對案例的分析和意見。

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