CFA備考越到后面就越需要努力,畢竟難度是越來越高的了,有很多人都會(huì)發(fā)現(xiàn)CFA三級(jí)光看Notes是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,如果你只是通過看Notes來備考CFA三級(jí)的話那你掛科的可能性是很大的,但是光看Notes怕知識(shí)點(diǎn)覆蓋度不夠,光看教材而又太厚過于瑣碎,更好的辦法就是看自己時(shí)間來規(guī)劃,如果沒有太多時(shí)間就以Notes為主,教材為輔;如果有充足的備考時(shí)間就以教材為主,Notes為輔,做到相輔相成。
如果你備考CFA三級(jí)的時(shí)候一來就看教材的話最后有可能什么都不記得,畢竟CFA三級(jí)光教材數(shù)量就有五本,等把六本書看完,效果就會(huì)很不理想,看完覺得腦子里沒留下什么,也根本不知道三級(jí)到底講了點(diǎn)什么內(nèi)容,比較好的流程是:先把教材從頭到尾讀一遍,你會(huì)發(fā)現(xiàn)內(nèi)容很零散;然后再讀Notes,你會(huì)發(fā)現(xiàn)Notes總結(jié)得很好;接著再把Notes讀兩遍,中途忘記的或者不清楚的再去課本上閱讀相關(guān)內(nèi)容;最后至少提前兩周開始做真題和官方模擬題。當(dāng)然這個(gè)流程對(duì)很多時(shí)間緊迫的職場(chǎng)人士來說很難做到,建議將過程高壓縮,多做習(xí)題和模擬題。熟練掌握所有知識(shí)點(diǎn),要面面俱到不能以偏蓋全,特別是考綱中涉及到最直接的考點(diǎn),要重點(diǎn)掌握。教材課后習(xí)題和MOCK一定要翻來覆去做,做三遍,其重要性,相信通過CFA一二級(jí)的考生都深有體會(huì)。
當(dāng)然了,對(duì)于現(xiàn)在還有一個(gè)備考CFA三級(jí)的方法就是看CFA網(wǎng)課視頻,CFA很虐的一點(diǎn)就是全英文的,就算你英文很好,但是對(duì)于金融英語也會(huì)出現(xiàn)一些不懂的地方,所以這個(gè)時(shí)候有個(gè)講中文的人能給你先用中文講懂書上那些東西,然后再去看英文真的省力很多,所以備考CFA三級(jí)可以先直接開始看視頻,視頻看完再看notes,這個(gè)時(shí)候看書就會(huì)快很多。
當(dāng)然了對(duì)于CFA網(wǎng)課視頻有很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都會(huì)有,就看你自己的選擇了,各個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都會(huì)出現(xiàn)一些網(wǎng)課視頻,你可以先試聽一下,看哪個(gè)講得好就用哪個(gè),好的老師可以讓你復(fù)習(xí)不再那么枯燥和無力??梢园阉幸曨l的時(shí)間先算了一個(gè)總小時(shí)數(shù)然后分配到每一天,大概每天光看視頻要花4-5個(gè)小時(shí),然后再是看書,3級(jí)Notes大概1200頁,也是需要進(jìn)行合理分配,你可以看下自己的時(shí)間來決定是先看視頻+教材,還是視頻+Notes。
考完三級(jí),有很多人都會(huì)發(fā)現(xiàn)三級(jí)真的不是考智商的,也不是考經(jīng)驗(yàn),而是靠毅力。難度上,知識(shí)總量上計(jì)算題的復(fù)雜性上都要比二級(jí)低的多。書也比二級(jí)薄1/3。三級(jí)的難點(diǎn)有可能在英語書寫上,上午半天的答題紙,前面幾頁都是空白的橫線,什么選項(xiàng)也不提供,直接開始在白紙上答題,需要把握時(shí)間和注意英語的。
CFA三級(jí)考試具體可以制定一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃,建議首先看notes,每看完一個(gè)reading,就做教材習(xí)題部分。這時(shí)候你會(huì)發(fā)現(xiàn)做題的感覺很好,遇到偏題怪題不會(huì)做的就看答案,三級(jí)很多答題思路與考點(diǎn)可以通過看教材課后習(xí)題的答案學(xué)會(huì)。
Essay寫作,難在對(duì)知識(shí)的融會(huì)貫通能力與表達(dá)能力。比如IPS,不光考RRTTLLU,還跟股權(quán)投資,fixincome,另類投資,衍生產(chǎn)品,風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)。針對(duì)Essay的考題特點(diǎn),建議最好的強(qiáng)化方法不是花大量時(shí)間練習(xí)寫作,而是熟悉IPS (Investment Policy Statement)寫作的固定模式,細(xì)化到每個(gè)最常用的關(guān)鍵字。
CFA協(xié)會(huì)不會(huì)因?yàn)檎Z法錯(cuò)誤和拼寫錯(cuò)誤扣分,但要求考生羅列出判斷理由和計(jì)算邏輯??忌鷳?yīng)力求做到IPS撰寫標(biāo)準(zhǔn)化。建議使用標(biāo)題化的寫作(bullet point)方式來取代完整的句子來回答問題,注意CFA考試不是英文考試,所以即使有很多英語的語法錯(cuò)誤,但邏輯正確仍然可以得分。英語寫作要快第一重要,在用英語寫作中完全沒必要理會(huì)語法問題,該天馬行空的就天馬行空只要把意思表達(dá)清楚就行,抓緊任何一分鐘。
機(jī)構(gòu)IPS相比個(gè)人IPS難度直線下降,每一種機(jī)構(gòu)投資人的考法都有定式。只需要進(jìn)行相應(yīng)的記憶和總結(jié)就可以爭(zhēng)取獲得高分。對(duì)機(jī)構(gòu)投資人而言,最大的抓手是Liquidity和Timehorizon,通過這兩項(xiàng)先行分析風(fēng)險(xiǎn)承受能力(Risktakingability),再進(jìn)行目標(biāo)收益(Return)的定性和定量分析。
1.DBPlanObjective&Constraints
最大的目標(biāo)就是MeetPensionLiability。固定福利計(jì)劃(DefinedBenefitPlans)通過養(yǎng)老金資產(chǎn)支付養(yǎng)老金負(fù)債。計(jì)劃發(fā)起人的精算師會(huì)根據(jù)未來勞動(dòng)力變化、薪酬水平及變化、提前退休人數(shù)比例、雇員預(yù)期壽命等因素估算養(yǎng)老金負(fù)債現(xiàn)金流和現(xiàn)值,并全面覆蓋非在職(inactive)和在職(active)員工的養(yǎng)老金支付需求。
1)風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)的設(shè)定(RiskObjective)
影響固定福利計(jì)劃的風(fēng)險(xiǎn)承受能力的因素有:計(jì)劃的盈虧狀態(tài)、發(fā)起人的財(cái)務(wù)狀況和盈利能力、發(fā)起人和養(yǎng)老金的風(fēng)險(xiǎn)敞口共性、計(jì)劃特征和勞動(dòng)力特征等,詳見下表:
2)收益目標(biāo)的設(shè)定
定性角度而言,養(yǎng)老金計(jì)劃的收益目標(biāo)非常簡(jiǎn)單:確保養(yǎng)老金資產(chǎn)足夠償付養(yǎng)老金負(fù)債。根據(jù)養(yǎng)老金計(jì)劃的特征,有時(shí)會(huì)要求保證養(yǎng)老金計(jì)劃需要Adjustedforinflation。另外還有一個(gè)額外的需求,就是減少未來可能需要的公司持續(xù)投入(Contribution)。
定量角度而言,固定福利計(jì)劃的首要收益目標(biāo)是確保養(yǎng)老金資產(chǎn)足夠償付養(yǎng)老金負(fù)債,從而構(gòu)成固定福利計(jì)劃的收益需求(returnrequirement)。對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)承受能力較高的基金(比如資金充足、員工年齡結(jié)構(gòu)較輕等),則可以允許在收益需求之上追求一定的收益希望(returndesire),以能夠適度降低未來繳款額,甚至更為激進(jìn)地設(shè)定零繳款目標(biāo)(Nocontributioninthefuture)。所以定量的問題,如果是Underfunded,目標(biāo)收益率為L(zhǎng)iabilityDiscountrate加上Excessreturn。如果Overfunded,一般目標(biāo)收益率即為L(zhǎng)iabilitydiscountrate。
ParticipantdirectedDCPlan由PlanParticipants決定投資標(biāo)的并且承擔(dān)投資風(fēng)險(xiǎn)。CashBalancePlan是結(jié)合了DC有點(diǎn),可以有individualbalance的DB。而ESOP(EmployeeStockOwnership)與個(gè)人IPS的Concentratedposition更加相關(guān)。
2.FoundationEndowmentObjective&Constraints
Sustainableandperpetuatesupport
捐贈(zèng)基金(endowment)的法律定義是由捐贈(zèng)者設(shè)立、希望永久保存本金的基金;但由于捐贈(zèng)基金是資助對(duì)象的主要資金來源,且有著保存本金的限制,因此捐贈(zèng)基金的目的是對(duì)固定的資助對(duì)象提供充足(substantial)、穩(wěn)定(stable)和持續(xù)(sustainable)(3S)的資金支持。例如,常見的投資/支出策略目標(biāo)的形式可以如下:
a.每年的實(shí)際支出額不低于前一年95%(stable);
b.50年以內(nèi)不損失實(shí)際購買力的80%(sustainable);
c.滿足以上約束的前提下提高平均支出率(substantial)。
1)風(fēng)險(xiǎn)目標(biāo)的設(shè)定(RiskObjective)
影響捐贈(zèng)基金投資組合風(fēng)險(xiǎn)承受能力(risktakingability)的因素包括:a.資助對(duì)象對(duì)于捐贈(zèng)基金支持的依賴程度(Dependence),較大的依賴程度對(duì)應(yīng)較低的風(fēng)險(xiǎn)承受能力;
b.是否采用明確的SpendingRule,有SpendingRule則對(duì)應(yīng)較高的風(fēng)險(xiǎn)承受能力;
c.SpendingRate的高低,越高的Spendingrate對(duì)應(yīng)越低的風(fēng)險(xiǎn)承受能力;
d.業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估的頻繁程度,短期頻繁的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估對(duì)應(yīng)了較低的風(fēng)險(xiǎn)承受能力;
e.從短期來看,當(dāng)Foundation剛剛經(jīng)歷一段強(qiáng)勁增長(zhǎng)且支出率低于長(zhǎng)期平均或目標(biāo)支出率的時(shí)候,風(fēng)險(xiǎn)承受能力較高,反之亦然;
f.基金總規(guī)模,規(guī)模越大,風(fēng)險(xiǎn)承受能力越高;
g.對(duì)捐贈(zèng)的依賴程度,F(xiàn)oundation自身越依賴外部的Donation,風(fēng)險(xiǎn)承受能力越低。
2)收益目標(biāo)的設(shè)定
根據(jù)對(duì)捐贈(zèng)基金的不同投資/支出策略進(jìn)行模擬,得出了設(shè)立收益目標(biāo)的一般原則:a.預(yù)期收益率應(yīng)當(dāng)高于平均支出率,以保證購買力在較長(zhǎng)的期間得到保持;
b.較低的收益波動(dòng)率將有助于在風(fēng)險(xiǎn)約束下提高平均支出率;
c.支出平滑機(jī)制能有效降低支出波動(dòng)率,從而有助擴(kuò)大預(yù)期收益率的設(shè)定區(qū)間;
d.低收益率、低波動(dòng)率的投資組合不一定能夠達(dá)到保持購買力的目標(biāo)。
計(jì)算捐贈(zèng)基金的requiredrateofreturn計(jì)算,
經(jīng)常使用requiredrateofreturn=spendingrate+inflationrate+managementexpense
此處要特別注意,inflationrate所對(duì)應(yīng)的是資助對(duì)象風(fēng)險(xiǎn)對(duì)應(yīng)的inflationrate,可能與整體的inflation并不一致。
3.PensionFactors
根據(jù)匹配原則,養(yǎng)老金負(fù)債與資產(chǎn)項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)根據(jù)其特性來進(jìn)行匹配,達(dá)到在有效管理負(fù)債的目的。
1)非在職員工(inactiveparticipants)
企業(yè)的非在崗員工包括退休人員(retiree)和遞延職工(deferred)兩類。這兩類員工的退休福利都是accruedbenefits。如果養(yǎng)老金不與通脹掛鉤(noinflationindexed),則養(yǎng)老金負(fù)債是確定的,該負(fù)債的價(jià)值與債券價(jià)值類似(bond-like),面臨的唯一市場(chǎng)敞口是期限結(jié)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)(termstructure),與此類負(fù)債最匹配的資產(chǎn)組合是與負(fù)債的現(xiàn)金流匹配(cashflowmatching)的債券組合。與之匹配的資產(chǎn)組合應(yīng)當(dāng)為名義收益率債券(nominalbond),即不需要再考慮通脹的調(diào)整。
如果養(yǎng)老金與通脹率掛鉤,則養(yǎng)老金負(fù)債的價(jià)值會(huì)隨著通脹的變動(dòng)而變動(dòng),和真實(shí)收益率債券(realratebond)組成。如果養(yǎng)老金與通脹率完全掛鉤(oneforoneinflationindexed),則相應(yīng)資產(chǎn)組合應(yīng)當(dāng)選擇與通脹率完全掛鉤的債券(realratebond)。
2)在崗員工(activeparticipants)
在崗員工指的是仍然在為企業(yè)工作的員工。他們的養(yǎng)老金福利由兩部分組成:應(yīng)計(jì)退休金(accruedbenefits)和未來退休金(futurebenefits)。如果養(yǎng)老金計(jì)劃已凍結(jié)(frozenplans),則未來退休金為零。
應(yīng)計(jì)退休金與非在崗員工的應(yīng)計(jì)退休金概念相同,資產(chǎn)組合方法也一樣。未來退休金指的是員工從現(xiàn)在開始到退休繼續(xù)為企業(yè)工作而累積的養(yǎng)老金福利,取決于員工的未來的工作交付(futureservicerendered)。
決定員工未來工資的是直至員工退休前的通脹水平和勞動(dòng)生產(chǎn)率增長(zhǎng)導(dǎo)致的真實(shí)工資增長(zhǎng)。對(duì)于前者,匹配的資產(chǎn)組合應(yīng)當(dāng)由真實(shí)收益率債券(realratebond)以匹配退休前的工資增長(zhǎng)和名義收益率債券(nominalbond)組成。后者匹配的資產(chǎn)組合應(yīng)當(dāng)由股票(以匹配退休前的工資增長(zhǎng))和名義收益率債券組成。
3)未來參與者(futureparticipants)以及非市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)在養(yǎng)老金資產(chǎn)組合業(yè)績(jī)基準(zhǔn)中不予考慮。
在考試中,要對(duì)負(fù)債的性質(zhì)進(jìn)行分析,未來支付金額是否固定(bond-like),還是與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)相關(guān)(equity-like),是否與通脹掛鉤(realratebond)來選擇相應(yīng)的資產(chǎn)項(xiàng)目。
4.SomeOtherInstitutionalInvestors
壽險(xiǎn)(LifeInsurance)的ReturnObjective的最低限度是由精算師(Actuary)所計(jì)算出的Minimumreturn,又稱為Accumulationrates。其他的收益目標(biāo)包括Enhancedmargin和分享給股東的Surplus。其中Surplus部分的收益是需要繳稅的。
非壽險(xiǎn)(Non-lifeinsurance)主要需要掌握的是和壽險(xiǎn)的區(qū)別,包括更高的流動(dòng)性需求、更短的timehorizon和更低的risktakingability。而其timehorizon更短的原因又分為兩項(xiàng):一是對(duì)應(yīng)的負(fù)債的期限更短,第二是承保周期(underwritingcycle)隨著商業(yè)周期波動(dòng)。
銀行(Banks)的投資組合最主要的目標(biāo)包含管理利率風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)和信用風(fēng)險(xiǎn)。收益目標(biāo)為Earnapositivespreadoverthecostoffunds。
一些其余的投資人,如對(duì)沖基金、公募基金等等由于種類繁多,無法將其目的統(tǒng)一。部分內(nèi)容會(huì)在其他類投資中覆蓋。
下午是十大客觀題目,跟二級(jí)相同,但是有所不同,不同點(diǎn)在于每小問的作答需要上問的答案,這個(gè)一定要求把前面的作對(duì),否則下面的題目也跟著錯(cuò)了。
Portfolio Management部分考試內(nèi)容閱讀量大,要求閱讀理解速度快。Performance Evaluation的公式較為復(fù)雜,要結(jié)合習(xí)題理解記憶。
同時(shí)GIPS在三級(jí)考試中也包含在Portfolio Management中,知識(shí)點(diǎn)記憶量很大,需要花大量時(shí)間強(qiáng)化記憶。
Asset Valuation中的Fixed Income和Derivatives難度較大,其中Duration Immunization, Credit Derivatives, Hedging Mortgage Securities, Controlling Interest Risk, Cash Flow Matching都有相當(dāng)深度,建議考生仔細(xì)閱讀相關(guān)的CFA協(xié)會(huì)官方教材,但是每年變化度不大,因此可以通過一定練習(xí)加以掌握。
Derivatives中的Option Strategy應(yīng)結(jié)合模型圖來理解記憶,如Bull Spread Strategy, Bear Spread Strategy, Straddle Strategy, Butterfly Spread Strategy, Calendar Spread Strategy都相當(dāng)深度,建議考生預(yù)留較多時(shí)間仔細(xì)學(xué)習(xí)消化。
1. 盡可能長(zhǎng)線備考,計(jì)劃可以靈活些,突發(fā)事件的影響可以被分散至最小,這對(duì)于大部分在職人士而言是最重要的。
2. 可以制定出你能夠完成的計(jì)劃,從而通過完成制定的計(jì)劃的成功感給自己正向的心理暗示,而非完不成帶來的沮喪感和緊迫感。
3. 保證最后3周沖刺的時(shí)候你不是在看書,而是在看自己的筆記,認(rèn)真做??碱},回顧錯(cuò)題和總結(jié)。
做好任何一件事都需要努力和耐心,CFA三級(jí)考察的是考生的態(tài)度,策略,決心,以及技巧。既然報(bào)考,我們就要做到心中有底,而非聽天由命,一次性通過完全是有可能的,相信世界不曾虧欠每一個(gè)努力的人,也會(huì)記得每個(gè)人的夢(mèng)想,祝各位一路順利!
溫馨提示:2016年新考季,澤稷網(wǎng)校針對(duì)CFA錄制了高清名師課程,歡迎免費(fèi)體驗(yàn)》》CFA高清網(wǎng)絡(luò)課程,另外澤稷網(wǎng)校CFA名師為大家準(zhǔn)備了2016年CFA備考資料大禮包(內(nèi)含CFA考試必備的所有資料),關(guān)注微信公眾號(hào):CFAer(ID:CFA-CHN)即可免費(fèi)領(lǐng)?。?/span>
掃一掃,訂閱CFA微信公眾號(hào),贈(zèng)全部備考資料