距離12月3日ACCA考試只剩下10天的時間了！同學(xué)們應(yīng)該也都復(fù)習(xí)的差不多了吧。澤稷小編最近有收到同學(xué)提問，每年這么多人參加ACCA特許公認(rèn)會計師考試，那么現(xiàn)在國內(nèi)的ACCA飽和了嗎？答案肯定是否定的。

相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，會計人才缺口正在逐漸變小，飽和度變高。

1、財政部會計資格評估中心統(tǒng)計：截止2016年底，全國累計有585.6萬人通過考試，其中初級404.4萬人，中級168.7萬人，高級12.5萬人，注會22.5萬人（從業(yè)1260萬人）截止當(dāng)前，報名參加會計考試的人數(shù)累計有2487萬余人，約625萬人取得相應(yīng)資格

2、會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要指出：到2020年，初級會計人員達(dá)到500萬，中級200萬，高級18萬。

如果說會計行業(yè)是一座金字塔的話，那么前面說會計已經(jīng)飽和的人看到的就是在塔底的人，塔底的人是烏壓壓的一片，但是他們沒有看到，在塔尖的人，真正站在塔尖兒上的卻少之又少。據(jù)報道，我國高端財務(wù)人才缺口仍然達(dá)到了300萬。所以，會計行業(yè)需求依舊很大。

會計行業(yè)發(fā)展趨勢？

《會計專業(yè)技術(shù)資格考試與人才評價“十三五”發(fā)展規(guī)劃》明確指出：完善會計專業(yè)技術(shù)資格評價體系，形成初級、中級、高級層次清晰、相互銜接、體系完整的會計專業(yè)技術(shù)資格評價制度，使會計人才選拔、培養(yǎng)的導(dǎo)向作用發(fā)揮明顯，會計人員隊伍素質(zhì)大幅提升，初、中、高級會計人才結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。

根據(jù)現(xiàn)在的就業(yè)發(fā)展趨勢可以預(yù)測出，未來基層會計崗位將引進(jìn)人工智能，可以進(jìn)日常、高頻、單一的工作基礎(chǔ)會計工作。而企業(yè)會減少基層會計人員。而如今不僅僅是其他行業(yè)面臨轉(zhuǎn)型，會計行業(yè)也需要轉(zhuǎn)型，這是未來的一個必然趨勢，會計從業(yè)考試的取消，就意味著會計行業(yè)要求將變得更加的嚴(yán)格，以后的準(zhǔn)入門檻將會變得越來越高。若想想在會計行業(yè)取得更好的發(fā)展，就必須提升自己的技能，提升自己的管理，預(yù)測、決策、分析的能力。

會計人員會出現(xiàn)飽和嗎?

會！但出現(xiàn)飽和是相對的。現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展，對于會計人員的要求不再是簡單的只具備會計資格證，還需要具備會計真實的操作技能經(jīng)驗及管理能力。好的會計不僅會做賬，更能從各項數(shù)據(jù)報表中分析總結(jié)，為企業(yè)的下一步發(fā)展方向提供數(shù)據(jù)決策!

招會計易，招好會計難。因而，飽和的是低端會計人員，而事實上中高端會計人員卻是大量不足的。

在今后的會計界，那些固步自封的財務(wù)人士將會被行業(yè)淘汰。

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